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Pour une entreprise, il est souvent difficile d’avoir une vision globale de son état de conformité quand elle doit répondre à une multitude d’exigences provenant de la réglementation, de normes spécifiques, de ses clients eux-mêmes ou de ses effectifs.

Ensuite, lorsqu’elle sait où elle en est et vers où aller, il est probable qu’elle n’ai pas le temps, les ressources humaines nécessaires et compétentes en interne.

Vous perdez les marchés qui vous demandent une ou plusieurs certifications.
Vous souhaitez faire avancer la roue de l’amélioration continue, sécuriser les risques pris par vos travailleurs, vous conformer aux exigences réglementaires, améliorer l’engagement de chacun, sensibiliser, réduire les coûts d’arrêt, maîtriser vos impacts environnementaux et faire monter vos pilotes de processus en compétence.